
El candidato adecuado no siempre ve tu oferta
En selección existe una premisa bastante extendida: si una empresa tiene una buena oferta de empleo, la publica en los canales adecuados y consigue darle suficiente visibilidad, los candidatos terminarán
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En selección existe una premisa bastante extendida: si una empresa tiene una buena oferta de empleo, la publica en los canales adecuados y consigue darle suficiente visibilidad, los candidatos terminarán

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